Voor de uitbreiding van onze dienstverlening zijn wij op zoek naar een HR-medewerker. Ben jij nauwkeurig, enthousiast en servicegericht? Heb je een passie voor HR-processen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wij bieden jou een afwisselende functie in een prettige, inspirerende en dynamische werksfeer met ruimte voor eigen initiatieven! Samen, maar ook zelfstandig werken in een team van leuke en vakkundige collega’s waarbij het delen van kennis en ervaring voorop staat.
Wat ga je doen?
Als HR Medewerker ben je de spil in onze organisatie. Jij zorgt ervoor dat alles rondom instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers tot in de puntjes is geregeld. Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en werkt nauw samen in een team met andere HR-collega’s.
Je verantwoordelijkheden zijn onder andere:
- Onboarding van nieuwe collega’s: van het voorbereiden van de introductiedag tot het zorgen dat alle faciliteiten op dag één geregeld zijn
- Opstellen van arbeidsovereenkomsten en mutaties: je zorgt dat contracten tijdig en correct worden opgesteld, verlengd of aangepast
- HR- en salarisadministratie: verwerkt mutaties voor de HR- en salarisadministratie, verlofmutaties en beheert de personeelsdossiers
- Overige administratie: mogelijkheden tot uitbreiding werkzaamheden zoals verwerking mutaties m.b.t. leaseauto’s, pensioenen, verzekeringen, etc.
- Signaleren van verbetermogelijkheden in processen en administratie, zodat we als HR-team steeds efficiënter kunnen werken
- Ondersteuning bij HR-projecten, zoals verzuimbeleid, vitaliteitsprogramma’s of medewerkersonderzoeken
Wat vragen wij?
- Je hebt MBO/HBO werk- en denkniveau
- Je hebt goede kennis van HR-processen
- Je hebt ervaring met HR-systemen
- Je bent nauwkeurig, zelfstandig en hebt oog voor detail
- Je bent enthousiast, communicatief en zelfsturend
Wat bieden wij?
- €2750 - €3750 bruto p/m o.b.v. 40 uur (afhankelijk van kennis en ervaring)
- Vakantiegeld
- 16 - 24-urige werkweek
- 28 vakantiedagen (o.b.v. fulltime)
- Aantrekkelijke bonus op basis van HuRis prestaties
- Een laptop
- Een telefoon naar keuze (Apple of Android)
- Een NS-business kaart
- KM vergoeding woon-werkverkeer
- Een jaarlijks persoonlijk geluksbudget en sponsorbudget
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken
- Ruimte voor eigen initiatief en doorontwikkeling
Wie is Huris
Wij zijn een succesvol en groeiend consultancy bedrijf en de Nederlandse expert op het gebied van SAP SuccessFactors. Wij leveren dienstverlening op het gebied van implementaties, support, extensies en Payroll services aan de bedrijven die SuccessFactors (gaan) gebruiken.
Kwaliteit van onze mensen, plezier in het werk en zorg voor elkaar en de klanten staan bij ons echt voorop. Onze uitstroom is laag en dat is niet voor niets. Wij geloven dat:
“..Investeren in kennis en oplossingen is investeren in mensen.” Bij HuRis word je gestimuleerd je te ontwikkelen op de gebieden waar je interesses liggen en waar je energie uithaalt om zo het beste in jezelf naar boven te halen.
“..Samen leuker is dan alleen.” Samen en zelfstandig werken in een team van prettige en vakkundige collega’s, waarbij het delen van kennis en ervaring voorop staat.
“..Het altijd beter kan.” We zijn continu bezig om onze expertise te verhogen, om de tevredenheid van onze klanten te vergroten en om ervoor te zorgen dat onze medewerkers nog gelukkiger zijn.
Kom jij ons team versterken?
Als jij denkt dat je net zoveel bij HuRis kunt halen als dat je er zelf kunt brengen, stuur dan je CV en motivatie naar peggy.nanne@huris.nl, of bel eerst even als je nog vragen hebt (+31681087072)
Solliciteer je rechtstreeks bij ons en niet via een headhunter, dan ontvang je een bonus van €1000 (bruto) nadat je je proeftijd hebt doorlopen!
