Er zijn bij de komende jaarwissel weer een aantal payroll gerelateerde wijzigingen beschikbaar voor uw SAP HCM systeem.
Lees hieronder meer over de wijzigingen.
Aanpassing vergoedingen
Per 1 januari wordt het mogelijk de belastingvrije vergoeding van reiskosten en thuiswerken te verhogen. De maximale belastingvrije vergoeding van reiskosten wordt verhoogd naar 0,21 euro per kilometer, de maximale thuiswerkvergoeding 2,15 euro per dag.
Registratie start-/eindleeftijd SV-gebaseerde regeling
Indien u regelingen hebt gebaseerd op Sociale Verzekeringen (SV), met een afwijkende begin en eindleeftijd, is het nu mogelijk deze data toe te voegen. Hiermee kunnen regelingen die op het SV zijn gebaseerd maar afwijken in periode in uw systeem worden vastgelegd en hoeft dit niet op medewerkersniveau te worden ingeregeld. Geef het door aan consultant als er voor een van uw eigen SV-regelingen een start of eindleeftijd bestaat.
WAB Monitor
Vergeet de WAB monitor niet te draaien voor de december payroll en eventueel revisie te doen voor de AWF op medewerkersniveau.
Aanvullingen UPA interface
Voor klanten die gebruik maken van de Uniforme PensioenAangifte (UPA) Heeft u een generatieregeling (bijvoorbeeld 80% werken, 90% betaald, 100% pensioenopbouw)? Dan moet u dit per 2023 gaan registeren in infotype 3274.
Daarnaast zal de splitsing moeten worden doorgegeven voor betaald- en onbetaald ouderschapsverlof.
Wilt u gebruik maken van ons advies en expertise bij de wijzigingen in uw systeem?
Neem dan contact met ons op via support@huris.nl of bel +31 6 30 40 50 30.
